ليبيا
الاتحاد العام لعمال النفط يناقش مطالب عماله
الوطن / متابعات
عقد الاتحاد العام لعمال النفط و الغاز بليبيا، الخميس، اجتماعًا ضمّ الاتحادات و النقابات الفرعية بالشركات النفطية بمنطقة الهلال النفطية بمدينة راس لانوف، وذلك لمناقشة بنود جدول الأعمال التي تمثل مطالب العاملين.
وبحسب بيان نشرته صفحة الاتحاد العام على الفيسبوك، فإنّ البنود التي تمت مناقشتها شملت توضيح آلية احتساب قرار زيادة العاملين بالقطاع 67% وإدراج كافة الشركات التابعة للمؤسسة الوطنية للنفط بما فيها الشركات المشاركة والشركات الخدمية، بالإضافة إلى توفير التأمين الصحي للمستخدمين وأسرهم وفق ما نصّ عليه القانون رقم 20 لسنة 2010م في أسرع وقت ممكن، وذلك بعد تسييل الميزانيات المطلوبة على أن يكون هناك تأمين تكافلي موحد للقطاع.
وشملت البنود كذلك البدء في تنفيذ خطط التدريب المتعثره لسنه 2012\2013 لبعض الشركات و 2018\2021م لباقي الشركات وزيادة المدد الزمنية للمرشحين وفتح الساحات العربية، وكذلك تطبيق القرار رقم 43 لسنة 2021م الصادر عن وزير النفط بخصوص زيادة علاوة الموقع وفق للجدول المرفق للقرار، واحتساب أجر مضاعف ليومي الجمعة والسبت والعطلات الرسمية وفقا لما نصت عليه الماده 16 من قانون العمل الليبي رقم 12 لسنة 2010م.
كذلك تناولت البنود إعادة النظر في القرار رقم 55 لسنة 2021م الخاص بعلاوة التمييز ليشمل كافة المستخدمين وفقًا للمادة 131 من اللائحة التنفيذية لقانون رقم 12 لسنة 2010م، والنظر في المقترح المقدم من الاتحاد العام لعمال النفط والغاز الخاص باعتماد علاوة الخطر وشديدة الخطوره للعاملين بقطاع النفط، واتباع ما ينص عليه قانون العمل الليبي رقم 12 لسنة 2010م الخاص بالإجازات السنوية وطريقة احتسابها، وتطبيق ما جاء في المادة 33 الفقرة رقم 11 من قانون ضرائب الدخل رقم 7 لسنه 2007م، وإعفاء العاملين بالقطاع من هذه الضريبة؛ حيث إن الشركات المملوكه بالكامل أو جزئيا تمول من الخزانة العامة للدولة، إضافةً إلى توضيح آلية الترقيات الوظيفية لموظفي قطاع النفط.
هذا وقد عقد الاجتماع بحضور رؤساء وأعضاء مجموعة من الاتحادات والنقابات المختلفة في ليبيا.
